آخر المستجدات
- 29/03مرشحي مباراة انتقاء أساتذة أبناء الجالية
- 29/03توظيف مهندس معماري ومهندس مساح طبوغرافي
- 29/03مباراة توظيف في عدة تخصصات ودرجات- 12 منصبا
- 28/03مباريات توظيف في 04 مناصب
- 28/03مباراة توظيف 04 مهندسين معماريين من الدرجة 1
- 28/03مباراة توظيف 05 مساعدين تقنيين من الدرجة 2
- 28/03مباراة توظيف 12 مهندس دولة من الدرجة الأولى
- 28/03مباراة توظيف 20 متصرفا من الدرجة الثانية
التوجيه المهني و المدرسي
تصنيف المباريات
- وزارة التربية الوطنية
- وزارة الداخلية
- وزارة التعليم العالي و البحث العلمي و تكوين الأطر
- وزارة التشغيل و التكوين المهني
- وزارة الأوقاف و الشؤون الإسلامية
- وزارة الطاقة و المعادن و الماء و البيئة
- وزارة الفلاحة و الصيد البحري - قطاع الصيد البحري
- وزارة التنمية الاجتماعية والأسرة والتضامن
- وزارة السكنى و التعمير و سياسة المدينة
- وزارة الشباب و الرياضة
- وزارة الصحة
- وزارة العدل و الحريات
- المكتب الوطني للماء الصالح للشرب
- المديرية العامة للأمن الوطني
- المديرية العامة للجماعات المحلية
- المندوبية العامة لإدارة السجون و إعادة الإدماج
- إدارة الجمارك و الضرائب غير المباشرة
- القوات المسلحة الملكية المغربية
- المندوبية السامية للمياه و الغابات و محاربة التصحر
خدمات الويب ماستر
وزارة التربية الوطنية والتكوين المهني: مباراة الدخول إلى سلك تكوين أطر الإدارة التربوية وأطر هيئة الدعم الإداري والتربوي والاجتماعي، آخر أجل هو 30 نونبر |
المملكة المغربية
وزارة التربية الوطنية والتكوين المهني والتعليم العالي والبحث العلمي
بتصرف موقع الوظيفة - مروك.كوم
إعلان عن إجراء مباراة
طبقا لمقتضيات قرار وزير التربية الوطنية والتكوين المهني رقم 4215.14 الصادر في 10 سبتمبر2014 بتحديد شروط وإجراءات وبرامج مباراة ولوج سلك تكوين أطر الإدارة التربوية وأطر هيئة الدعم الإداري والتربوي والاجتماعي، تعلن وزارة التربية الوطنية والتكوين المهني والتعليم العالي أنها ستنظم يوم 10 دجنبر 2017 مباراة الدخول إلى مسلك تكوين أطر الإدارة التربوية من السلك المذكور بالمراكز الجهوية لمهن التربية والتكوين وذلك وفق التحديدات التالية:
شروط الترشيح:
تفتح هذه المباراة، في وجه موظفي قطاع التربية الوطنية المرتبين في الدرجة الثانية على الأقل والذين قضوا أربع (4) سنوات من الخدمة الفعلية بهذه الصفة والمتوفرين على الأقل على شهادة الإجازة أو شهادة الإجازة في الدراسات الأساسية أو شهادة الإجازة المهنية أو ما يعادل إحداها.
كيفيات اجتياز المباراة:
تجرى المباراة حسب ما يلي:
- يتم انتقاء أولي للمترشحين بناء على ملفات الترشيح التي تتضمن المعلومات اللازمة عن المترشح ومساره المهني؛
- يجتاز المترشحون الذين تم انتقاؤهم اختبارا كتابيا (المعامل1) واختبارا شفويا (المعامل1).
ملف الترشيح:
يتكون ملف الترشيح من الوثائق التالية:
- مطبوع الترشيح حسب النموذج1 الذي يمكن سحبه من موقع الوزارة www.men.gov.ma؛
- نسخة مشهود بمطابقتها لأصل الشهادة الجامعية المطلوبة وكذا قرار المعادلة بالنسبة للمتوفرين على شهادة معادلة لشهادة الإجازة؛
- نسخة مشهود بمطابقتها لأصل البطاقة الوطنية للتعريف أو بطاقة التعريف الوطنية؛
- نسخة من السيرة الذاتية للمترشح(ة) حسب النموذج رقم 2، معززة بالشهادات ووثائق إثبات المهام والتجارب السابقة؛
- رسالة تحفيز لشغل منصب إداري بعد التخرج حسب النموذج رقم 3؛
- رسالة تزكية حسب النموذج الذي يمكن سحبه من موقع الوزارة www.men.gov.ma؛
- ترخيص الإدارة باجتياز المباراة؛
- نسخة من القرار المثبت للوضعية النظامية المطلوبة للمعني (ة) بالأمر؛
- ظرفان بريديان يحملان طابع البريد واسم وعنوان المترشح(ة).
فعلى الراغبين في المشاركة في هذه المباراة إيداع طلبات ترشيحهم مقابل وصل، بالمركز الجهوي لمهن التربية والتكوين المعني، وذلك قبل متم يوم 30 نونبر 2017 وهو آخر أجل لقبول الترشيحات.
ملاحظة
يلتزم المترشحون بقبول المنصب الذي سيتم تعيينهم به بعد التخرج؛
للمزيد من المعلومات، يمكن الاتصال بأقرب مركز جهوي لمهن التربية والتكوين، أو بالأكاديمية الجهوية للتربية والتكوين التي ينتمي إليها المعني بالأمر.
- تحميل المذكرة التي تحتوي على كل المعلومات ومطبوع الترشيح ونموذج السيرة الذتية ورسالة التحفيز
Tweet |